Der Komet 2781 – Seite 3
1938-08-13 · Seite 3 von 28
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Pirmasens, 13. August 1938
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schäftl. Anzeigen all. Art innerh. eines Jahres.
Auskunftserteilung
gegen Einsendung von 1 RM. und Porto.
55. Jahrgang
Leiſtungswille und anständige Gesinnung
Alle deutschen Betriebe als lebendige nationalsozialistische Zellen
der deutschen Volksgemeinschaft sind aufgerufen, sich im Leistungs-
kampf der deutschen Betriebe um die hohe Auszeichnung,,Natio=
nalsozialistischer Musterbetrieb" und das Recht zu
bewerben, die goldene Flagge der Deutschen Arbeitsfront zu
führen. Das setzt vor allem voraus, daß der Betrieb durch Fühlung-
nahme mit der Deutschen Arbeitsfront den Beweis erbringt,
daß er die Ziele des Führers und seiner Bewegung zu seinen eigenen
gemacht hat.
Charakter und nationalsozialistische Gesinnung der zur Betriebs-
gemeinschaft gehörenden Menschen sind entscheidende Punkte für die
Beurteilung. Die bejahende Einstellung zum Führer und zur national-
sozialistischen Bewegung ist jedoch nur dann von Wert, wenn sie immer
wieder durch Beweise im praktischen Betriebsleben
erhärtet wird. Gegenseitiges Vertrauen, Kameradschaft, Manneszucht,
Fleiß und Können müssen alle Mitglieder einer Betriebsgemeinschaft
auszeichnen.
Wenn Betriebsführer und Gefolgschaft sich so auf Gedeih und Ver-
derb zu einer Schicksalsgemeinschaft verbunden fühlen, wird
es auch an den Leistungen nicht fehlen, die den Weg zum,,National-
sozialistischen Musterbetrieb" ebnen. Nur dort, wo der Betriebsführer
in vorbildlicher Weise sich um die Aufrichtung und Erhaltung einer
wirklichen Betriebskameradschaft bemüht, wo er durch die Tat be-
weist, daß er in der Betriebsgemeinschaft die erste Voraussetzung für
Gedeihen und Bestand seines Betriebes erblickt, kann ein Betrieb über
die rein fachlichen Leistungen hinaus auch nationalsozialistischer Muster-
betrieb sein!
Im Betrieb und außerhalb des Betriebes ist der Betriebs=
führer Führer der Gemeinschaft, für die er sich jeder-
zeit verantwortlich fühlen muß. Lebenshaltung und
Wohlergehen seiner Männer und der ihnen angehörenden
Familienmitglieder müssen ihm genau so am Herzen liegen, wie die
Leistungen seiner Männer für den Betrieb. Seinen Leistungen für
die Gefolgschaft werden deren Leistungen für den Betrieb entsprechen.
Erst aus der wahrhaft sozialen Betreuung durch den Betriebsführer
erwächst die treue Gefolgschaft der Betriebsgemeinschaft. Sie aber
allein ist Vorbild und Beweis für nationalsozialistische Ge-
sinnung und Haltung.
Ein Betrieb muß alle Maßnahmen ergreifen und zur Tat werden
lassen, die geeignet sind, der Erhaltung und Steigerung der
Volkskraft zu dienen. In größeren Betrieben gehören hierzu die
Bereitstellung gesunder und räumlich ausreichender Wohnungen und
Heimstätten für die Gefolgschaft zu erträglichen Bedingungen, die
Förderung von Eheschließungen durch finanzielle Beihilfen, durch einen
vernünftigen Arbeitsplataustausch und durch Erziehung der berufs-
tätigen Frau zur Hausfrau. Als weitere Maßnahmen auf diesem Ge-
biete kommen in Frage die Rücksichtnahme auf schwangere Frauen bei
der Arbeitsplatzverteilung, die Besserstellung Kinderreicher in den
Arbeitsbedingungen und die Sicherung des Lebensabends durch zufäß-
liche Altersunterstützung.
Bei der Erlangung der hohen Auszeichnung,,Nationalsozialistischer
Musterbetrieb" ist immer die Gemeinschaftsleistung von Betriebs-
führung und Gefolgschaft von ausschlaggebender Bedeutung. Diese
Gemeinschaftsleistung wird besonders bei dem Bau von Wohnungen,
Einfamilien- und Siedlungshäusern für die Stammarbeiter eines Be-
triebes in Erscheinung treten müssen. Die Bereitstellung des Bau-
grundes und des erforderlichen Baugeldes ist Aufgabe der Betriebs-
führung. Die tätige Mitarbeit der Siedler und aller derer, denen zweck-