Der Komet 2867 – Seite 3

Der Komet Fachblatt für das ambulante Gewerbe Jetziger Erscheinungs- und Postauflieferungsort: Herford i. Westf. Offizielles mitteilungsorgan der Wirtschaftsgruppe Ambulantes Gewerbe in der Reichsgruppe handel Telegramm-Adresse: Komet herford Pirmasens Offizielles mitteilungsorgan der Fachgruppe I Gewerbe nach Schaustellerart der Wirtschaftsgruppe Ambulantes Gewerbe und der Reichstheaterkammer fachschaft Schausteller fernfprecher nr. 3008 herford Postscheckkonto: Ludwigshafen a. Th. nr. 1352 Anzeigenpreise: 10 Rpf per mm der 22 mm breiten Kleinspalte, 9 Rpf für 7 und mehr geschäftliche Anzeigen aller Arten innerhalb eines Jahres Erscheinungsweise: Wöchentlich; jeweiliger Erscheinungstag: Donnerstag. Außerster Wochente rmin für Inferatannahme: Dienstagmittag. Bezugspreis des fomet: Dierteljährlich RM 3.50 Nr. 2867 Herford, 11. Mai 1940 57. Jahrgang Pfingsten ist gekommen, und die Saison nimmt ihren Lauf Niemand freute sich mehr darüber, daß die schweren Wochen eines strengen Winters hinter ihnen lagen, als die tapferen Leute des ambulanten Gewerbes. Endlich gestaltete sich das Wetter so, daß sie ihre fahrbare habe aus dem Winterquartier herausholen und mobilmachen konnten für die neue Saison, um wieder als Stimmungskanonen für etliche Monate mit vereinten Kräften durch Stadt und Land zu ziehen. Die Ambulanten sind wie eine große familie, die hie und da wohl auseinandergeriffen wird, aber auf größeren festen und Märkten sich immer wieder zusammenfindet. Wie ein Uhrwerk spielt sich ihr Leben in der Saison ab, und nach einem fahrplan regelt sich ihr buntes Tagwerk. Jede fahrt ist genau überlegt und berechnet, und jeder Aufbau muß fich genügend lohnen. Leerläufe können nur schwer wieder eingeholt werden. Noch nie ist dem fahrenden Geschäftsunternehmer das Winterquartier so lang geworden wie das letzte. Nicht einmal die notwendigen Instandsetzungs- arbeiten konnten infolge des anhaltenden frostes in Angriff genommen werden. Bei all diesen hemmnissen beschäftigte den Schausteller die Frage, ob es sich unter den heutigen Kriegsverhältnissen verlohne, noch mit hab und Sut von Platz zu Platz zu ziehen, oder ob es zweckmäßiger fei, während der Kriegsdauer das Geschäft ruhen zu laffen und sich umzustellen auf andere Arbeit. Nicht geringe Sorgen bereitete auch die Personal- und Transportfrage, die um so brennender wurde, je größer und umfangreicher Wanderunter- nehmen sind, wie bei Zeltzirkussen, denen Krieg und strenger, anhaltender Winter allerlei Einschränkungen auferlegten. Schon der Kriegsausbruch machte allen zukünftigen Geschäftsdispofitionen einen dicken Strich durch alle Rech- nungen. Die meisten Zirkusse mußten überhaupt ganz einstellen, da ein Teil des Personals zur Wehrmacht eingezogen wurde. Es blieb bei Lage der Dinge nicht anderes übrig, als vorzeitig Winterquartiere zu beziehen. Sehr viel Kopfschmerzen bereiteten da die Ernährungsfragen. Es waren sehr viele hungrige Mäuler unter den Tieren zu stopfen. Wer in einem festen Bau Wintervorstellungen geben oder auf Varietébühnen Arbeit finden konnte, war etwas besser daran, hatte aber immer noch fein gerüttelt maß von Sorgen. Den wandernden Freudenspender kann nichts unterkriegen, ihn macht der Kampf mit den sich entgegenstellenden Widerwärtigkeiten stahlhart. Er hat gelernt, sich umzustellen und sich zu schicken in die Verhältnisse, die gerade machtgebietend sind. Das deutsche Volk hat einen ihm aufgezwungenen Krieg, dessen Wirkungen den deutschen ambulanten Unternehmer besonders stark treffen. Es benimmt ihm erstens die freizügigkeit und zweitens durch die Verdunkelungsvorschriften das Dermögen zu besonders gehobener Ge- staltung von Dolksfesten. Wie alle Deutschen sich in die von den Militär- behörden gestellten Maßnahmen fügen, so fügt sich auch der Schausteller. Es wird auch einmal anders, und es wird bald anders, die Ereignisse, die fich in den letzten Tagen im Norden Europas abspielten, bestätigen das. Pfingsten war von jeher für das ambulante Gewerbe die Losung zu neuer Sendung: die deutschen Volksgenoffen auf den geschmückten festplätzen zu vereinen und ihnen dort in unseren Geschäften Kurzweil und Zer- ftreuung zu bieten und sie zu bestärken in dem Odem der Volksverbunden- heit, die uns beglücken und den Daseinskampf erleichtern foll! Der deutsche Schausteller und Ambulante spielt für das Volk und lebt vom Dolk darum Glückauf zu dieser Sendung, die sich auch trotz Krieg lohnen soll! A. S. Die Fortentwicklung des Arbeitsrechts im Kriege von G. von hake, Berlin Auf den wichtigsten Gebieten des Arbeitsrechts sind im Laufe der letzten Monate Ergänzungen und auch Abänderungen der Vorschriften erfolgt, die nach Ausbruch des Krieges erlassen wurden. Die folgende Zusammenfassung will die Übersicht über die im Einzelfall geltende Regelung erleichtern. 1. Arbeitsplatzwechsel - Auflösung von Arbeitsverhältnissen. Durch eine Verordnung vom 10. 4. 1940 ist bestimmt worden, daß auch durch die Einziehung zum Reichsarbeitsdienst ein bestehendes Arbeitsverhältnis nicht aufgelöst wird, sondern die beiderseitigen Rechte und Pflichten ruhen. Diese Regelung gilt mit Rückwirkung vom 24. Dezember 1939. Es ist hier also die gleiche Rechtslage wie bei der Einziehung zum Wehrdienst hergestellt. Nach einer Verordnung vom 24. 1. 1940 bleibt auch bei einberufenen Handels- vertretern das Vertragsverhältnis aufrechterhalten; eine kündigung durch den Geschäftsherrn wegen der Einberufung ist unzulässig. Jm übrigen sollen die Beteiligten alle Einzelfragen tunlichst selbst regeln. Soweit nichts anderes vereinbart ist, bestehen keine Provisionsansprüche während der Einberufung. Bei einer Betriebsstillegung entsteht regelmäßig die frage nach den Rechten der Gefolgschaftsmitglieder. Es ist zu unterscheiden, ob die Betriebsstillegung auf behördliche Anordnung erfolgt oder nicht. Wird ein Betrieb oder eine Betriebsabteilung auf Anordnung des Bezirkswirtschaftsamts stillgelegt, fo erlöschen alle Arbeitsverhältnisse mit dem Tage der Stillegung. Die Gefolg- schaftsmitglieder werden hinsichtlich ihrer Rechte, wenn sie im Laufe der nächsten drei Monate eine andere Stellung antreten, so behandelt, als ob sie für unbegrenzte Zeit dienstverpflichtet worden wären. Dies bedeutet vor allem, daß ihnen die in dem alten Betrieb verbrachte Zeit auch in dem neuen Betrieb als Betriebszugehörigkeit angerechnet wird. In allen anderen fällen (in denen also keine Anordnung zur Betriebsstillegung erfolgt ist) kommt eine automa- tische Auflösung der Arbeitsverhältnisse nicht in Betracht, auch dann nicht, wenn ein Unternehmer wegen wirtschaftlicher Schwierigkeiten, Zwangsbewirt- schaftungsmaßnahmen, Abzug von Arbeitskräften oder Einberufung zum Heeresdienst schließen will. Derschiedene Arbeitsgerichte haben sich dahin aus- gesprochen, daß alle diese Umstände noch keinen Grund zur fristlosen Ent- laffung der Gefolgschaftsmitglieder sind.Vielmehr sei im Einzelfall ein Antrag an den Reichstreuhänder der Arbeit zu richten, wenn die bestehenden kün- digungsfristen nicht eingehalten werden können. 2. Lohn- und Gehaltsstop. An den zur Durchführung des Lohn- und Gehaltsstops erlassenen Richt- linien hat sich nichts geändert. Der Reichsarbeitsminister hat in einem Erlaß vom 25. 1. 1940 einige Grundsätze darüber aufgestellt, unter welchen Vor- aussetzungen bei der Vertretung einberufener Gefolgschaftsmitglieder Gehalts- zulagen gegeben werden können. Er vertritt den Standpunkt, daß an sich