Der Komet 4768 – Seite 5
1995-01-30 · Seite 5 von 36
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Nr. 4768/30. 1. 1995
Der Komet
5
Arbeitnehmer-Haftung
Auch ohne »Gefahr« geht es um Millionenwerte
Von Wolfgang Büser
Das waren noch Zeiten für Unternehmer, als sie
für Schäden, die ihre Mitarbeiter anrichteten, oft
nicht einzustehen hatten. Lediglich dann, wenn
ein Arbeitnehmer eine »gefahrgeneigte« Arbeit
verrichtete (Beispiel: Buskraftfahrer), haftete
die Firma verstärkt. Ein Urteil des »Großen Se-
nats<< des Bundesarbeitsgerichts hat eine neue
Rechtslage gebracht.
Jetzt müssen Arbeitgeber in den meisten Fällen
für die von ihren Beschäftigten verursachten Schä-
den finanziell einstehen. Nur grobe Fahrlässigkeit
(und natürlich Vorsatz) seitens der Angestellten
und Arbeiter bilden Ausnahmen.
In dem vom Bundesarbeitsgericht entschiede-
nen Fall ging es um einen Polier, durch dessen
Verschulden ein Baggerführer beim Aushub eines
Grabens eine Gasleitung beschädigte. Kosten-
punkt: 244000 DM. Der Arbeitgeber verlangte vom
Polier Schadenersatz, soweit die Betriebshaft-
pflichtversicherung nicht leistete (80000 DM). Der
Polier argumentierte, daß er den Fehler nicht grob
fahrlässig begangen habe. Deshalb dürfe er dafür
vom Arbeitgeber auch wenn er keine »gefahrge-
neigte Arbeit<< tue (wie zum Beispiel der ihm unter-
stellte Baggerführer) dafür nicht zur Rechen-
schaft gezogen werden. Das Bundesarbeitsgericht
gab dem Arbeitnehmer recht.
Arbeitnehmer müßten für Schäden, die sie ihren
Arbeitgebern während ihrer Arbeit (oder auf einem
Arbeitsweg) zugefügt haben, nach folgenden Grund-
sätzen haften:
―
Bei »>grober Fahrlässigkeit hat der Arbeitneh-
mer normalerweise den gesamten Schaden zu
tragen.
- Bei »normaler« (»mittlerer<<) Fahrlässigkeit ist der
Schaden zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer
aufzuteilen. Dabei kommt es auf den Einzelfall an,
also auf die »Gesamtumstände von Schadenanlaß
und Schadenfolgen«. Grundsätze der Billigkeit und
Zumutbarkeitsgesichtspunkte müssen in das Ab-
wägen einbezogen werden.
Ist dem Arbeitnehmer nur »leichteste<< Fahrläs-
sigkeit vorzuwerfen, dann trägt der Arbeitgeber
den Schaden allein.
Dies gilt jetzt für alle Arbeitnehmer, weil sonst
diejenigen, die keine »gefahrgeneigte« Tätigkeit
ausüben (wie im entschiedenen Fall der Polier),
grundsätzlich den gesamten Schaden zu tragen
hätten, wenn sie einen Fehler machen. Dies sei
über mehrere Generationen hinweg erforscht sind,
werden wir wissen, wer recht hat. Und noch ein Ar-
gument führen die Verbraucherschützer gegen die
Lebensmittelbestrahlung ins Feld: Sie ist nicht not-
nehmer kann auch bei nicht gefahrgeneigten Tätig- wendig. Es gibt genügend Alternativen wie Hitze-
keiten in der heutigen Arbeitswelt einem unzumut- Sterilisation, Trocknen, Mikrowellensterilisation,
bar hohen Schadenrisiko ausgesetzt sein«. Auch Druckverfahren und andere geläufige Konservie-
»einfache« Beschäftigte müßten bisweilen mit Mil- rungsmethoden. Außerdem fürchten die Verbrau-
lionenwerten umgehen, argumentierten die Kasse- cherschützer, daß die Bestrahlung die Produzen-
ler Richter. Sie zitierten dabei aus der fast 100 ten zur Sorglosigkeit verführt und dann weniger auf
Jahre alten Begründung des Bürgerlichen Gesetz- penible Sauberkeit geachtet wird.
buchs, nach der die Arbeitnehmerhaftung >>bald-
tunlichst spezialgesetzlich« geregelt werden
müsse. Im 94. Jahr nach dem Inkrafttreten der
BGB ist es nun soweit allerdings nicht durch Ini-
tiative des Gesetzgebers, sondern per Richter-
spruch. Der Buchstabe des Gesetzes dürfte dem
aber bald folgen.
Europa ist sich in der Beurteilung der Lebens-
mittelbestrahlung uneins. In der Bundesrepublik
Deutschland und in Luxemburg ist die Bestrahlung
der Lebensmittel verboten. Andere Länder lassen
diese Methode der Haltbarmachung für bestimmte
Lebensmittel zu. Seit Jahren schon bemüht man
sich in Brüssel, dieses Problem einheitlich zu lö-
sen. Über die Etikettierungsrichtlinie ist auf EU-
Ebene schon jetzt eine Kennzeichnungspflicht vor-
geschrieben, so daß der Verbraucher sich bei ver-
packten Lebensmitteln bewußt für oder gegen ein
bestrahltes Nahrungsmittel entscheiden kann. Zu
fordern ist jedoch, daß die Deklarationspflicht nicht
nur die Bestrahlung des Endproduktes betrifft, son-
dern sich auch auf die verarbeiteten, bestrahlten
Zutaten erstreckt.
(wid)
Das Bundesarbeitsgericht stellte in seiner Ur-
teilsbegründung die Verantwortung des Arbeitge-
bers für die Organisation seines Betriebes und die
Gestaltung der Arbeitsbedingungen heraus: »Der
Arbeitgeber organisiert den Betrieb und steuert
den Arbeitsprozeß. In diese organisatorische Ein-
heit wird der Arbeitnehmer eingegliedert, um allein
oder zusammen mit anderen Beschäftigten den ar-
beitstechnischen Zweck des Betriebes durch wei-
sungsgebundene Tätigkeit zu verwirklichen. Der
Arbeitnehmer kann den vorgegebenen Arbeitsbe-
dingungen in der Regel weder tatsächlich noch
rechtlich ausweichen. Dagegen kann der Arbeitge- »Bitte vertreten Sie mich, ich habe eine Vollrecht-
ber die Modalitäten der Arbeitsleistung gestalten. schutzversicherung«. Mit diesen Worten werden
Damit prägt die vom Arbeitgeber gesetzte Organi- täglich Rechtsanwälte in Marsch gesetzt. Dabei
sation des Betriebes das Haftungsrisiko für den Ar- wird häufig verkannt, daß ein Rechtschutzversiche-
beitnehmer. Durch den Abschluß einer Versicherungsvertrag oft viele Ausschlußtatbestände kennt.
rung kann er sein dadurch bewirktes Risiko ab- Obwohl der Anwalt den Rechtsuchenden in er-
sichern<<.
Andererseits sei es aber auch nicht gerechtfer-
tigt, die Arbeitnehmer ohne Rücksicht auf ihr Ver-
halten generell von Schadenersatzleistungen aus-
zunehmen. In welcher Höhe er im Einzelfall einen
von ihm »bei betrieblich veranlaßten Arbeiten« ent-
standenen Schaden zu ersetzen habe, richte sich
nach dem Einzelfall. Dabei seien zu berück-
sichtigen:
Teures Vergnügen
ster Linie nur über seinen »Streitfall<< aufklären
muß, darf er erkennbare Hürden bei der Gewäh-
rung des Rechtschutzes durch die Versicherung
nicht verschweigen. Die Bedingungen der Versi-
cherer sehen ohnehin vor, daß der Rechtsuchende
sich zunächst selbst um die sogenannte Deckungs-
zusage zu bemühen hat. Allerdings braucht ein
Rechtsanwalt keine umfassende Aufklärung über
sämtliche Einschränkungen des Versicherungsver-
- der Grad des dem Arbeitnehmer zur Last fallen- trages geben, wenn keinerlei konkrete Anhalts-
den Verschuldens,
punkte hierfür bestehen. Hält sich die Versiche-
die Gefahrgeneigtheit der Arbeit,
rung dann aber bedeckt, muß der Rechtsuchende
ein vom Arbeitgeber einkalkuliertes oder durch den Anwalt aus eigener Tasche bezahlen.
Versicherung abdeckbares Risiko,
die Stellung des Arbeitnehmers im Betrieb und
die Höhe des Arbeitsentgelts, in dem eine
»Risikoprämie« enthalten sein könne.
Auch könnten unter Umständen die persönlichen
Verhältnisse des Arbeitnehmers (Dauer seiner Be-
Ein teures Vergnügen, denn er kann dem Juri-
sten nicht den »schwarzen Peter«< für die Zahlungs-
verweigerung seiner Rechtschutzversicherung
zuschieben. Auf Nummer sicher geht nur der, der
sich vorher eine Deckungszusage bei der Asseku-
ranz einholt (LG Berlin, Urteil vom 11. 12. 1991
schon deshalb sachgerecht, weil sich Arbeitneh- triebszugehörigkeit, Lebensalter, Familienverhält- 82 S 28/91 - ZfS 1994, 462). 2.
mer bei fortschreitender Technik »wachsenden
Haftungsrisiken« ausgesetzt sähen: »Der Arbeit-
nisse und sein bisheriges Verhalten) zu berück-
sichtigen sein. (AZ: GS 1/89)
Lebensmittelbestrahlung
Kein Lebensmittel bleibt ewig frisch. Um den mit
dem Verfall verbundenen Gefahren zu begegnen,
versucht man seit jeher, Lebensmittel mit den ver-
schiedensten Methoden länger haltbar zu machen.
Eine der umstrittensten Methoden ist dabei die
-
Pro und Contra
Umständen resistent sind und sich im Kern der Le-
bensmittel weiterentwickeln.
Die Veränderung durch ionisierende Bestrah-
lung betreffen auch andere Inhaltsstoffe der Le-
bensmittel. Insbesondere A-, C- und B-Vitamine
Funktelefon-Liste
(wid)
Neueintragungen / Berichtigungen mes
gig bro Nachtrag Nr. 1/95/ Ohne Gewähretrie
Beck, Jürgen Bexbach/SA
0161-2634450
0172-6803000
Dill, Heinz-Hilmar Niederkassel/NW 0161-2222089
Endlich, Roland Ludwigshafen/RP
Dill, Hilmar Niederkassel/NW
Lampsatis, Willi
Delmenhorst/NS
Lampsatis-Petermann, Anette
Delmenhorst/NS
Lemoine, Bernhard Echzell/H
0161-6205188
0171-4500430
bri
0172-2384875
0161-1439923
0161-3608633
0161-3644079
0171-8123683
0161-4506678
0172-5605738
Konservierung durch radioaktive Strahlen. In vie- halten der radioaktiven Behandlung nicht stand.
len Ländern werden seit Jahren Obst und Gemüse, Bis zu 40 Prozent ihres ursprünglichen Gehaltes
Fisch, Fleisch oder Getreide in großen Bestrah- können davon zerstört werden. Zwar beginnen die
lungsanlagen haltbar gemacht. Dadurch wird bei- Nahrungsmittel selbst nicht zu strahlen, aber es
spielsweise verhindert, daß Kartoffeln oder Zwie- können Eiweißbausteine zerstört, Geruchs- und Lemoine, Jeanette - Echzell/H
beln vorzeitig auskeimen. Und tropisches Obst und Geschmacksstoffe verändert und Fette schneller Mantau, Anita Ummern/NS
Gemüse bleibt auf seiner weiten Reise zum Ver- ranzig werden. Auch bilden sich unter der radioak- Rau, Doris Einbeck/NS
enu
Werlich, Willi Ludwigshafen/RP 0172-6209438
braucher wochenlang frisch. Den Salmonellen im tiven Bestrahlung Giftstoffe, sogenannte Radiotoxi-
Hähnchenfleisch wird der Garaus gemacht. Kur- ne. Wieviel, das ist unter Wissenschaftlern bislang (Weitere Meldungen erbeten / Eintrag kostenlos)
zum, alle Erreger von Verderb oder Krankheiten umstritten. Die Beurteilung der Lebensmittelbe- Eine komplette Funktelefon-Liste nach heuti-
sollen verschwinden. Die Verbraucherzentrale strahlung als Konservierungsmittel reicht von »>total gem Stand kann gegen Einsendung von 3 DM
Bayern dagegen warnt davor, daß hartnäckige Kei- harmlos« bis zu »>erbgutverändernd«<. Aber erst (Briefmarken) bestellt werden beim KOMET-
me aber und gerade einige gefährliche Arten unter wenn die Folgen des Verzehrs bestrahlter Nahrung Verlag, Postfach 2261, 66930 Pirmasens. ba