Der Komet 5729 – Seite 17

BSM Sofortmeldungen im Minijob: Was Arbeitgeber beachten müssen Nach monatelangen Schließungen dürfen nun viele Unternehmen wieder öffnen und Kunden empfan- gen. Um Besucher bewirtschaften zu können, stellen momentan insbesondere Bars, Biergärten und Restau- rants neue Mitarbeiter ein - darunter natürlich auch Minijobber. In der Gastronomie, aber auch in anderen Branchen, müssen die Arbeitgeber dann eine Sofort- meldung abgeben. Was eine Sofortmeldung ist und was Arbeitgeber bei der Meldung neuer Arbeitnehmer zu beachten haben, erklären wir in diesem Beitrag. Beschäftigungen müssen gemeldet werden Nimmt ein Arbeitnehmer eine Beschäftigung auf, muss der Arbeitgeber diese bei der Sozialversiche- rung anmelden. Die Meldung übermittelt der Arbeit- geber für sozialversicherungspflichtige Mitarbeiter an die jeweils zuständige Krankenkasse und für Minijob- ber an die Minijob-Zentrale. Werden Mitarbeiter nicht angemeldet, handelt es sich um Schwarzarbeit. Wirtschaftsbereiche mit Sofortmeldepflicht Für folgende Wirtschaftsbereiche bzw. Wirtschafts- zweige sieht der Gesetzgeber eine erhöhte Gefahr für Schwarzarbeit und sieht für die betroffenen Arbeitge- ber die Verpflichtung zur Abgabe einer Sofortmeldung vor: • Baugewerbe, • Gaststätten- und Beherbergungsgewerbe, Personenbeförderungsgewerbe, • • • • • • Speditions-, Transport- und damit verbundenem Logistikgewerbe, Schaustellergewerbe, Unternehmen der Forstwirtschaft, Gebäudereinigungsgewerbe, Unternehmen, die sich am Auf- und Abbau von Messen und Ausstellungen beteiligen • Fleischwirtschaft • Prostitutionsgewerbe • Wach- und Sicherheitsgewerbe Betroffen ist daher nicht nur die Gastronomie, son- dern auch viele andere Branchen. Elektrobrände vermeiden Vorsicht brenzlig Die meisten Elektrobrände werden durch vermeint- liche Kleinigkeiten verursacht: eine beschädigte Isolierung, schlechte Kontakte oder Überlastungen an elektrischen Leitungen und Anschlüssen. Wenn elektrische Betriebsmittel nicht in einwandfreiem Zustand sind, kann es schnell brenzlig werden. So ver- meiden Sie riskante Situationen im Arbeitsalltag: 1. Schadhafte Isolierungen können die Folge von geknickten, gequetschten oder alten Leitungen sein. Aber auch Fette, aggressive Flüssigkeiten, Gase und Dämpfe können Isolierungen angreifen. Weil ein gequetschter Leiter einen höheren Widerstand hat, erwärmt sich hier die Leitung. Brüche der Isolierung führen zu Kriech- und Kurzschlussströmen. 2. Überlastung kann einen Leiter erwärmen – bei- spielsweise wenn zu viele Geräte oder Verbraucher mit zu hoher Nennleistung an eine Steckdose ange- schlossen werden. 3. Schlechte Kontakte führen zu erhöhten Wider- ständen und somit Wärmeentwicklung. Schuld sind häufig schadhafte Steckdosen, Stecker oder Schalter, aber auch Korrosion und Verschmutzung. Bei einem Wackelkontakt in der Steckdose droht ein heißer Lichtbogen, der zum Beispiel eine Press- spanwand entzünden kann. Der Komet 5729|10.10.2021 Sofortmeldung durch Arbeitgeber unmittelbar bei Aufnahme einer Beschäftigung Die Arbeitgeber der betroffenen Wirtschaftsbereiche bzw. Wirtschaftsbranchen sind für jeden Arbeitneh- mer spätestens bei dessen Beschäftigungsaufnahme zur Abgabe der Sofortmeldung verpflichtet. Eine Sofortmeldung ist mit dem Abgabegrund 20 direkt an die Datenstelle der Deutschen Rentenversicherung zu übermitteln. So haben auch der Zoll und die Betrieb- sprüfdienste der Deutschen Rentenversicherung im Falle einer Kontrolle Zugang zu den Daten. Mit dieser Sofortmeldung schützen sich die Arbeitgeber auch selbst und laufen nicht Gefahr, sich dem Verdacht der Schwarzarbeit auszusetzen. Die Pflicht zur Abgabe einer Sofortmeldung gilt sowohl für 450-Euro-Mini- jobber als auch für eine kurzfristige Beschäftigung. Sofortmeldung muss alle relevanten Daten des Beschäftigten enthalten Die Sofortmeldung muss folgende Daten enthalten: • • Vor- und Familiennamen des Arbeitnehmers Versicherungsnummer des Arbeitnehmers Betriebsnummer des Arbeitgebers Tag der Beschäftigungsaufnahme Weitere Informationen zur Sofortmeldung erhal- ten Arbeitgeber auch auf der Internetseite der Minijob-Zentrale. WICHTIG: Sofortmeldung ersetzt nicht die Meldung zur Sozialversicherung an die Minijob-Zentrale Die Sofortmeldung ist eine zusätzliche Meldung und ersetzt nicht die gewohnte Anmeldung zur Sozialversi- cherung bei der Minijob-Zentrale. Für die Anmeldung mit Abgabegrund 10 an die Minijob-Zentrale hat der Arbeitgeber aber länger Zeit. Sie ist nicht sofort bei Beschäftigungsaufnahme, sondern mit der ersten Ent- geltabrechnung, spätestens innerhalb von 6 Wochen nach Beschäftigungsbeginn zu übermitteln. Minijobzentrale Newsletter vom 15. Juli 2021 4. Sicherungen sollen bei einem Defekt oder Mangel den Stromkreis unterbrechen und dürfen des- wegen weder geflickt noch überbrückt werden. Wenn eine manipulierte Sicherung einen Brand verursacht hat, lehnt die Versicherung den Scha- denersatz ab. Zudem erfolgt eine Anzeige wegen fahrlässiger Brandstiftung. CHECKLISTE„SCHUTZ VOR ELEKTROBRAND" • • • Lassen Sie Schäden an Leitungen, Steckdosen, Steckern und Schaltern sofort durch eine Elektro- fachkraft beheben. • Schließen Sie nicht zu viele Verbraucher (Lampen, Geräte) an eine Steckdose an. • Verwenden Sie keine Abzweigstecker oder Steck- vorrichtungen für Lampen - das ist verboten. Achten Sie bei einer Lampe auf die angegebene Nennleistung. Tauschen Sie - besonders in Kühl- und Feuchträu- men - defekte Überglocken an Lampen aus, damit die Kontakte sauber und trocken bleiben. Flicken Sie nie eine elektrische Sicherung. Legen Sie in der Gefährdungsbeurteilung die Prüffristen fest: Eine befähigte Person sollte stati- onäre Elektrogeräte alle vier Jahre prüfen, mobile Geräte alle sechs Monate. Werner Fisi in BGN AKZENTE I N°5 I 2021 BSM Der größte deutsche Verband für Marktkaufleute, Schausteller und CircusSE Wir vertreten regional und überregional die Interessen unserer Mitgliedsverbände In Zusammenarbeit mit anderen Spitzenverbänden und Orga- nisationen, in denen der BSM Mitglied ist, setzen wir uns für die Interessen des Reisegewer- bes auf politischer Ebene ein. BERID Verband zur Förderung der schulischen Bildung und Erziehung von Kindern der Angehörigen reisender Berufsgruppen in Deutschland. BMV Bundesmarktverband der Fischwirtschaft ΕΝΤΕ European Network for Traveller Education (Europäischer Bildungsverband für Reisende) ESU Europäische Schaustellerunion FORUM WAFFENRECHT VFSG Verein zur Förderung der Sicherheit von Großveranstaltungen e.V. WUWM World Union of Wholesale Markets (Weltunion der Großmärkte) 17