Der Komet 5796 – Seite 17

AKTUELLES - VERBÄNDE - VEREINE Gefährdungsbeurteilung - kein Buch mit sieben Siegeln! DSB VISION ZERO. NULL UNFÄLLE - GESUND ARBEITEN. BSM SITZ BERLIN DEUTSCHER SCHAUS Die VISION ZERO ist die Vision einer Welt ohne Ar- beitsunfälle und arbeitsbedingte Erkrankungen. Dieser Vision folgt die Berufsgenossenschaft Nahrungsmittel und Gastgewerbe (BGN) und auch der Deutsche Schaustellerbund sowie der Bundesverband Deut- scher Schausteller und Marktkaufleute, die seit No- vember 2022 Kooperationspartner der VISION ZERO sind.,,Keine Unfälle" und „keine arbeitsbedingten Er- krankungen" ist sicher etwas, das sich auch viele Schausteller-Unternehmen wünschen, denn das be- deutet: kein Personalausfall, gut funktionierende Ab- läufe, weniger Stillstände, zufriedenere und motivierte- re Beschäftigte. Doch wie erreicht man dieses Ziel? Die BGN schlägt vor, sich dazu mit sechs zentralen Aspek- ten der Betriebsführung auseinanderzusetzen, die als sechs Bausteine der VISION ZERO bezeichnet werden (vgl. https://www.bgn.de/vision-zero/die-vision-und- ihre-umsetzung). Eine zentrale Rolle kommt dabei der Gefährdungsbeurteilung, sie ist der Grundstein der VI- SION ZERO. „Null Unfälle - gesund arbeiten", das funktioniert na- türlich nur, wenn für alle Tätigkeiten im Betrieb be- kannt ist, welche Gefährdungen und Belastungen es dort gibt. Anschließend müssen geeignete Schutz- maßnahmen festgelegt und diese konsequent umge- setzt werden. Den damit verbundenen Prozess und die zugehörige Dokumentation bezeichnet man als Ge- fährdungsbeurteilung. „Aller Anfang ist schwer", das zeigen die Gespräche und Diskussionen mit den Ver- antwortlichen in den Betrieben. Teilweise scheitert die Gefährdungsbeurteilung schon daran, dass man im Unternehmen nicht weiß, wie man die Aufgabe über- haupt anpacken soll. Zudem fehlt im Alltag eigentlich immer die Zeit „für so etwas" und ein echter Nutzen wird auch nicht gesehen, stattdessen sinnloser büro- kratischer Aufwand unterstellt. Wie also beginnen? Schaustellerunternehmen haben in der Regel nur wenige Beschäftigte und sind familiär geführt. Das er- möglicht eine kompakte Form der Gefährdungsbeur- teilung. Speziell für diese Betriebe hat die BGN eine kompakte Handlungs- und Dokumentationshilfe er- stellt: Die Arbeitssicherheitsinformation ASI 10.7 „Ar- beitsbedingungen in Schausteller- und Zirkusbetrie- ben sowie Zelthallen verbessern" (siehe https://www. bgn.de/praevention-arbeitshilfen/sicher-und-gesund/ gefaehrdungsbeurteilung/asi_10-7.pdf). Diese Hand- lungshilfe erfordert ein Minimum an Schreibaufwand - das heißt allerdings nicht, dass anschließend nichts mehr zu tun ist, denn im Zentrum des Ansatzes steht die Umsetzung von Maßnahmen. Die ASI 10.7 startet mit einem Teil A zu verschiedenen Aspekten der Betriebsorganisation. Die Pflichten der Betriebe zu den Themen „Organisation und Führung", ,,Information und Kommunikation",,,Arbeitsablauf und -organisation",,,Einkauf und Beschaffung" sowie „Not- fallvorsorge" sind für alle Betriebe gleich, es handelt sich um grundlegende Dinge, die jeder Schausteller be- achten muss. Das gilt auch für die in Teil B beschriebe- nen „Arbeitsbereichsübergreifenden Anforderungen". Die übrigen Teile der Handlungshilfe folgen dann den Ablaufschritten beim Betrieb von Schausteller-Ge- schäften:,,Transport" (Teil C), „Auf- und Abbau" (Teil D), „Spielbetrieb" (Teil E) sowie „Wartung, Instandhaltung, Reinigung" (Teil F). Die typischen Gefährdungen, die bei den einzelnen Tätigkeiten bereits bekannt sind, ste- hen für jeden Ablaufschritt bereits da, darunter folgt eine Liste erforderlicher Maßnahmen. Entscheidend ist, hier nicht nur,,schnell etwas anzukreuzen", sondern ernsthaft zu überlegen, ob die Maßnahmen tatsäch- lich bereits umgesetzt werden und falls nicht, wer für die Umsetzung jetzt verantwortlich ist und bis wann. Nur so ist sichergestellt, dass die vom Gesetzgeber ge- forderte „Beurteilung der Arbeitsbedingungen" ange- messen durchgeführt wird. Der modulare Aufbau der Handlungshilfe hat auch den Vorteil, dass man nur die Abschnitte bearbeiten muss, die auf den eigenen Betrieb zutreffen. Wer beim Auf- und Abbau weder einen Gabelstapler noch einen Kran benutzt, muss sich um diese Teile (D2 und D3) nicht kümmern. Schausteller, die ein Schieß-, Verkaufs- oder Ausspielungsgeschäft betreiben, müssen sich nicht mit Bedien- und Steuertätigkeiten (E1) oder mit Tätig- keiten als Anweiser (E2) auseinandersetzen, ebenso wie um „Tätigkeiten in Zelthallen" (E4),,,Artistische Vor- führungen" (E5) oder die „Haltung und Vorführung mit Tieren" (E6). Der Umfang der Beurteilung verringert sich so noch einmal und ist damit auch in der Praxis gut leistbar. Die BGN bietet diese Handlungshilfe unter: https://vorschriften.bgn-branchenwissen.de/ daten/check/bgn_zirkus/1_ga_check.htm auch als elektronisch ausfüllbar- und speicherbare Checkliste an. Mit einer funktionierenden Gefähr- dungsbeurteilung ist es dann leicht möglich, auch die anderen VISION ZERO-Bausteine anzupacken. Für die Unternehmerin oder den Unternehmer ist die Gefähr- dungsbeurteilung ein unverzichtbares Instrument, um den Arbeitsschutz zu gestalten und zu fördern, z. B. durch Unterweisungen, Anweisungen und Schulungen sowie durch Anerkennung bei sicherem und durch Korrektur- hinweise bei unsicherem Verhalten. Aus den im Rah- men der Gefährdungsbeurteilung festgelegten Maß- nahmen ergeben sich automatisch auch die Verhaltens- regeln für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Und durch die regelmäßige Wirksamkeitsprüfung und An- passung der Gefährdungsbeurteilung gelingt es, ge- meinsam aus Fehlern zu lernen. Die Gefährdungsbeurteilung ist also kein Selbst- zweck und keine weitere bürokratische Auflage des Gesetzgebers. Versteht man sie als lebendiges Instru- ment, dann fördert sie das Wohl der Beschäftigten, aber auch die Leistungsfähigkeit, die Betriebs- und die Rechtssicherheit des Unternehmens. Ihr Branchenkoordinator: Rolf Jungebloed BGN Tel.: 06131 785-385 Mail: Rolf.Jungebloed@bgn.de Der Komet Folgen Sie uns bei Facebook und Instagram. fo Der Komet 5796 | 20.08.2023 17