Der Komet 3737 – Seite 3
1966-06-10 · Seite 3 von 28
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Der Komet
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Nr. 3737
678 Pirmasens 10. Juni 1966
83. Jahrgang
Aus einer meist nicht erklärbaren Voreingenom-
menheit heraus nehmen viele Menschen in ihrem
Unterbewußtsein den Ämtern und Behörden ge-
genüber in irgendeiner Art eine Abwehrstellung
ein. In mehr oder minder drastischer Form wird
sie bei passender oder unpassender Gelegenheit
zum Ausdruck gebracht. Die Skala der Gefühls-
äußerungen reicht von völliger Gleichgültigkeit
bis zum cholerischen Ausbruch. Diese Einstellung,
die leider recht häufig auch heute noch gegenüber
den Technischen Aufsichtsbeamten der Berufs-
genossenschaften zutage tritt, zu beseitigen, ist
wohl schwer, aber wichtig. Es genügt nicht, wenn
der Technische Aufsichtsbeamte durch ein per-
sönliches Gespräch die Bereitschaft zum Ver-
ständnis für seine Aufgaben zu wecken versucht,
auch der Unternehmer muß seinen Teil dazu bei-
tragen. Ist bei ihm erst einmal die Bereitschaft
zur Aufgabe der Abwehrstellung wach, so wird
es möglich sein, den Weg für eine gemeinsame,
nutzbringende Arbeit zu beschreiten. Muß sich das
Kind denn erst verbrennen, um durch schmerz-
hafte Erlebnisse Erkenntnisse zu sammeln? Es
geht nicht allein darum, den Geschädigten zu be--
treuen, sondern darum, daß Unternehmer und
Betriebsleiter sich selbst und ihre Mitarbeiter
gerade vor unvorhergesehenen Ereignissen, die
einen Unfall auslösen könnten, durch geeignete
und rechtzeitig getroffene Maßnahmen schützen.
Die Verhütung von Unfällen ist wesentlich wich-
tiger als deren Vergütung.
Wenn der Technische Aufsichtsbeamte bei seinen
Betriebsbesichtigungen auf diese oder jene Un-
zulänglichkeiten als Gefahrenquelle hinweist, so
wird ihm oft entgegengehalten, daß niemand an
dieser Stelle etwas zu suchen hätte. Wie oft
kommt es aber vor, daß z. B. in einem Betrieb
Aushilfskräfte eingestellt werden oder fremde
Arbeitskräfte Reparaturen durchführen müssen
und dann gerade an den Stellen zu tun haben, an
denen sonst niemand etwas zu suchen hat bzw.
niemand hinkommt. Dem ständig in seinem Be-
trieb tätigen Arbeitgeber ist unverständlich, daß
die ihm bekannten Gefahrenstellen, deren Ge-
fährlichkeit ihm gar nicht mehr zum Bewußtsein
kommt, den Neulingen oder fremden Arbeitneh-
mern unbekannt waren und der Neuling auf einer
Treppe mit ungleichem Stufenmaß stürzte oder
bei Ausbesserungsarbeiten ein Maler zwischen
die Flügel eines ungeschützten, hoch an der Wand
befestigten Ventilators geraten ist. So ist ihm
auch nie der Gedanke gekommen, daß an dieser
Stelle eine Gefahrenquelle vorhanden war, und
er ist einigermaßen erstaunt, wenn ihn der Tech-
nische Aufsichtsbeamte noch vor Eintritt eines
Unfalls auf das zur Unfallverhütung Fehlende
aufmerksam macht.
Schon dieses einfache Beispiel weist auf die vor-
beugenden Aufgaben des Technischen Aufsichts-
beamten hin. Er kommt nicht in den Betrieb, nur
um zu beanstanden, sondern um den Unterneh-
mer auf die Gefahrenquellen hinzuweisen. In
vielen Fällen lassen sich die Gefahrenquellen, so-
fern es sich nicht um besonders komplizierte An-
lagen und Maschinen handelt, mit einfachen Mit-
teln beseitigen. Gerade hier kann der Technische
Aufsichtsbeamte aus seiner reichen Erfahrung
heraus wertvolle Anregungen geben. Wenn der
Technische Aufsichtsbeamte Unfalluntersuchun-
gen anstellt, geschieht dies nicht, um dem Unter-
nehmer oder dem Geschädigten ein Verschulden
oder eine Unterlassung nachzuweisen, sondern
um zur Verhütung künftiger Fälle gleicher Art
Der Unternehmer
und sein technischer
Aufsichtsbeamter
von
Dipl.-Ing. Turatus
Mannheim
schlag!" oder „Achtung! Frostaufbrüche!" usw.,
billig und bequem, aber läßt sie sich mit dem Ver-
antwortungsbewußtsein für Gesundheit und Le-
ben des Mitmenschen vereinbaren? Nicht der
Hinweis auf die Unfallquelle, sondern deren Be-
seitigung bietet erst die Gewähr, daß ein Unfall.
vermieden wird. Ein Fleischwolf mit abnehm-
barer Trichterschüssel, an deren einer Seite die
Aufschrift,,Achtung! Unfallgefahr!" angebracht
ist, weil ein Eingriff in die Schnecke möglich ist,
dürfte eigentlich eher für ein Witzblatt geeignet
sein als eine Unfallverhütungsmaßnahme dar-
stellen.
Die Unvollkommenheit von Vorschriften macht
sich vor allen Dingen im Grade ihrer Anwendbar-
keit bemerkbar. Der Wortlaut kann der Anwend-
barkeit weite Grenzen setzen. Es kommt immer
auf das Pflichtbewußtsein dessen an, der die An-
ordnungen zur Durchführung bringen will, soll
oder muß. Und doch sind Vorschriften unerläß-
lich, wenn das Leben einer Gemeinschaft in ge-
regelten Bahnen verlaufen soll. Vergleichbar
wäre es sonst mit einem Spiel, das ohne fest-
gelegte Spielregeln stets zu Meinungsverschie-
denheiten führen muß. Bestünden keine Vor-
schriften über die Unfallverhütung, wären Be-
triebsstätten, Maschinen und Werkzeuge in weit
größerem Maße in einem Zustand, der nicht ein-
mal den primitivsten Erfordernissen für den
Schutz von Leben und Gesundheit entspräche.
Wie weit eine Unfallschutzmaßnahme ausgedehnt
werden kann, soll am Beispiel einer Schutzvor-
richtung gezeigt werden. Grundsätzliche Voraus-
setzung für die Schleifarbeit ist der Schutz der
Augen. In einem Betrieb steht eine Schleifma-
schine mit zwei auf einer Welle befestigten
Schleifscheiben, die über einen gemeinsamen An-
trieb gekoppelt sind. Vorsorglich sind auch Schutz-
brillen angeschafft worden. Die Erfahrung be-
weist es, daß diese jedoch oft nicht greifbar sind
oder auf der Stirn der Arbeiter sitzen. Sie sind
als Schutzmaßnahmen in solchen Fällen wertlos.
Hier könnte man sich mit Kunststoffgläsern über
den Schleifscheiben helfen. Damit entfiele das Su-
chen nach einer Schutzbrille. Wird aber an den
Schleifscheiben oft gearbeitet, so wird es zweck-
mäßig sein, die Schutzgläser fest und unverrück-
bar über den Scheiben anzubringen oder den
schwenkbaren Arm, der die Schutzgläser hält,
zwangsläufig mit dem Scheibenantrieb zu kup-
peln. Das Verantwortungsbewußtsein des Unter-
nehmers entscheidet nun, ob er sich mit einer
formellen Erfüllung der Vorschriften begnügt
oder ob er die erhöhten Ausgaben nicht scheut
und eine wirklich sichere Schutzvorrichtung an-
bringen läßt.
im voraus wirkungsvolle Maßnahmen empfehlen
zu können und um Erfahrungen zu sammeln. Vor
allen Dingen wird er bemüht sein, die tiefere Ur-
sache des Unfalls zu finden. Um die den Unfall
auslösenden Ursachen bestimmen zu können, ist
eine genaue und vor allen Dingen wahre Kennt-
nis bzw. Rekonstruktion des Unfallvorgangs oder
Unfallgeschehens notwendig. Auch hierbei ist
eine vertrauensvolle Zusammenarbeit von Unter-
nehmer einschließlich seiner Gefolgschaft und
den Technischen Aufsichtsbeamten unbedingt
notwendig. Alle Bemühungen um die Unfall-
sicherheit werden zwecklos sein, wenn es nicht
gelingt, den Werktätigen in seiner Bereitschaft,
den Sicherheitsvorschriften entsprechend zu ar-
beiten, anzusprechen und somit seinen Selbst-
erhaltungstrieb zu wecken. Hier soll einmal auf
die Automaten hingewiesen werden. An ihnen
werden alle bewegten Teile möglichst verkleidet,
um Unbefugten den Eingriff zu verwehren. Die
Tatsache, daß an einer solchen Maschine norma-
lerweise keine Berührung mit Teilen, die einen
Unfall verursachen könnten, möglich ist, läßt das
Bewußtsein für außergewöhnliche Umstände ein-
schläfern. Entfernt z. B. ein Monteur eine Schutz-ngen
vorrichtung für Reparaturzwecke, so wird bei
Schichtwechsel der ablösende Arbeiter, der die
Maschine zur Durchführung seiner Arbeit benö-
tigt, es kaum der Mühe wert finden, sich davon
zu überzeugen, daß sie einsatzfähig ist. Dies trifft
in besonderem Maße dann zu, wenn es sich um
Akkordarbeiten handelt. Und selbst ein Warn-
schild wird nicht immer zum Erfolg führen. Es
ist nicht nur die Gewöhnung an den sonst unfall-
sicheren Zustand der Maschine, die die Wachsam-
keit erlahmen läßt, auch vorhergegangene Ereig-
nisse längerer oder kurzzeitiger Einflußnahme
können sich nachteilig auswirken.
Wie sehr unzureichende Schutzmaßnahmen Ge-
fahrenquellen besonderer Art darstellen, kann
nicht genügend betont werden. Zwar ist die Auf-
stellung eines Warnschildes, wie,,Vorsicht! Stein-
Die vorangegangenen Ausführungen lassen er-
kennen, daß der Unternehmer oder Betriebsleiter
im Technischen Aufsichtsbeamten den besten und
billigsten Berater hat. Seine Beratung kann viel
Geld und Sorgen ersparen. Jeder Unfall verur-
sacht nicht nur bei dem Verunglückten Kummer,
Sorgen und Leid, sondern trifft auch den Unter-
nehmer.
Lohnausgleichzahlungen im Krankheitsfall und
zusätzliche Lohnzahlung für vorübergehend ein-
gestellte Aushilfskräfte dürften die augenfällig-
sten Mahner und Werber sein: wenn man weiter-
hin bedenkt, daß allein die gewerblichen Berufs-
genossenschaften mehr als eine Milliarde DM für
die Betreuung Unfallgeschädigter im Jahr auf-
wenden müssen und diese Summen von den
Arbeitgebern aufzubringen sind, so dürfte jedem