Der Komet 4212 – Seite 7
1979-08-20 · Seite 7 von 32
OCR-Text · Seite 7
Automatisch erkannter Originaltext. Frakturschrift, historische Schreibweisen und Erkennungsfehler können vom Scan abweichen. Zitate bitte am Bild prüfen.
Nr. 4212/20. 8. 1979
» DER KOMET « PIRMASENS
Einführung eines Mutterschaftsurlaubs
Die Bundesregierung hat durch Gesetz vom
25. 6. 1979 (Bundesgesetzblatt Teil | Nr. 32, Seite
797-802) einen Mutterschaftsurlaub eingeführt:
Rund 300 000 berufstätige Mütter werden jähr-
lich in den Genuß des Mutterschaftsurlaubs ge-
langen, der vom 1. Juli an gewährt wird. Über
die Durchführungsbestimmungen hat das Bun-
desversicherungsamt in Berlin jetzt ein Merk-
blatt herausgegeben, das für alle betroffenen
Mütter von Wichtigkeit ist.
Das Recht, vom Arbeitgeber einen Mutterschafts-
urlaub zu verlangen, haben alle Mütter, die in
einem privatrechtlichen Arbeitsverhältnis stehen.
Das Mutterschutzrecht der Beamtinnen ist in
besonderen beamtenrechtlichen Verordnungen
geregelt.
Der Mutterschutzurlaub schließt an die bisheri-
gen Schutzfristen an (acht bzw. zwölf Wochen
nach der Entbindung); er dauert längstens bis
zu dem Tage, an dem das Kind sechs Monate
alt wird. Die neuen Regelungen gelten auch für
arbeitslose Frauen, die bei Beginn der Schutz-
frist Arbeitslosengeld, Arbeitslosenhilfe oder
Unterhaltsgeld nach dem Arbeitsförderungs-
gesetz beziehen.
Für die Zeit des Mutterschaftsurlaubs erhält die
Frau das Mutterschaftsgeld in der bisherigen
Höhe weiter; es richtet sich nach dem durch-
schnittlichen Netto-Gehalt der letzten drei Mo-
nate und beträgt mindestens 3,50 DM, höch-
stens jedoch 25,- DM pro Kalendertag. Der
Arbeitgeber braucht für diese Zeit kein Arbeits-
entgelt und keinen Zuschuß zum Mutterschafts-
geld zu zahlen. Die Mutter darf während des
Mutterschaftsurlaubs keine Erwerbstätigkeit
ausüben.
Während des Mutterschaftsurlaubs wird die so-
ziale Sicherung der Mutter aufrechterhalten.
Sie bleibt in der Renten-, Kranken- und Arbeits-
losenversicherung versichert. Die Beiträge zur
Renten- und Krankenversicherung werden vom
Bund übernommen. Dies gilt gegebenenfalls
auch für die Beiträge zur privaten Krankenver-
sicherung.
... Dürener Annakirmes
frei, die Parkplätze der Innenstadt sind dann alle
zu', viel attraktiver darf's Oktoberfest gar nicht mehr
werden."
Das wird man bald auch von Düren sagen können,
eine Phase der Beruhigung scheint auch hier an-
gebracht.
Seite 4: Bildfolge von links nach rechts und von oben nach unten:
Sieger im Dirigentenwettstreit war der Präsident des DSB,
Harry Wollenschläger aus Berlin. 2 Landrat Kaptain (links)
und Geschäftsführer Fröbisch vom DSB beim "Vesperbrot".
3 Stadtkämmerer Dr. Lehmacher (keine Platzgeldanhebungen in
den letzten Jahren Vielen Dank!) im Gespräch mit dem Präsi-
denten des DSB, Harry Wollenschläger, und dem 1. Vorsitzenden
des Dürener Schaustellerverbandes, Robert Giebel. 4 Zusam-
men mit der Miss Annakirmes 1979", Rosemarie Schäkel, singt
der Pfarrer der St.-Anna-Gemeinde, Gombert, das Lied „Das
Wandern ist des Schaustellers Lust". 5 Was ein Haken
werden will, krümmt sich beizeiten". An vielen Geschäften sieht
man unsere Schaustellerjugend in Full Action", hier Frl. Koch
und Frl. Kinzler an der Kino-Kasse. - 6 Reiten macht großen
Die
Spaß, auch für die Kleinen in Büglers Hippodrom. -
Bayernkurve von Vorlop hatte es schwer gegenüber dem „Cork-
Screw". Keine Annakirmes ohne den „Lukas" von Eiser-
mannn, der läuft" von früh bis spät.
(alle Fotos: Dagobert Bruch)
Der Mutterschaftsurlaub muß spätestens vier
Wochen vor Ablauf der Schutzfristen vom Ar-
beitgeber verlangt werden. Eine vorzeitige Be-
endigung ist mit seiner Zustimmung möglich.
Darüber hinaus soll die Mutter dem Arbeitgeber
bis spätestens vier Wochen nach Beginn des
Mutterschaftsurlaubs mitteilen, ob sie anschlie-
Bend weiterarbeiten will oder nicht.
Die Arbeitnehmerin kann das Arbeitsverhältnis
unter Einhaltung einer Kündigungsfrist von
einem Monat (soweit nicht eine kürzere Kündi-
gungsfrist gilt) zum Ende des Mutterschafts-
urlaubs kündigen. Der Arbeitgeber darf das
Arbeitsverhältnis während und bis zum Ablauf
von zwei Monaten nach Beendigung des Mutter-
schaftsurlaubs nicht auflösen.
Mutterschaftsurlaub und Mutterschaftsgeld kön-
nen erstmals die Mütter verlangen, die ab 5. Mai
1979 oder im Falle von Früh- oder Mehrlings-
geburten ab 7. April 1979 entbunden haben.
Alle Frauen, die in der gesetzlichen Kranken-
versicherung pflicht- oder freiwillig versichert
sind, erhalten das Mutterschaftsgeld für die Zeit
der Schutzfristen und des Mutterschaftsurlaubs
von der jeweiligen Krankenkasse. Frauen, die
nicht in der gesetzlichen Krankenversicherung
versichert sind und deren Schutzfristen ab
1. Juli 1979 beginnen, erhalten das Mutterschafts-
geld vom Bundesversicherungsamt (BVA),
Reichpitschufer 72-76, 1000 Berlin 30, Telefon
(030) 2699-211 oder 26 99-1. Laufende Zah-
lungen werden noch von den Allgemeinen Orts-
krankenkassen abgewickelt.
Mit Elektronik gegen „lange Finger"
Einzelhandel und ambulantes Gewerbe müssen nach
wie vor untereinander diverse Gegensätze überbrük-
ken und müssen unterschiedliche Probleme bewälti-
gen. Dennoch interessieren neue Errungenschaften
und Systeme auf beiden Seiten jeweils auch „das
andere Lager". Nachstehend deshalb ein Bericht der
neuartige Methoden der Diebstahls-Bekämpfung im
stationären Einzelhandel. Vielleicht ist das System
schon übermorgen abgewandelt - für das Reise-
gewerbe einsetzbar.
Der Ladendiebstahl ist unverändert eines der ganz
großen Probleme des Einzelhandels. Mögen Juristen
und Psychologen, Verhaltensforscher und Verbrau-
cherverbände noch soviel darüber diskutieren und
sinnieren: der Einzelhandel verliert durch rund-
herausgesagt ,,klauende" Kunden jährlich Millio-
nenwerte.
Warnschilder, Beobachtungsspiegel, Fernsehkameras
oder Hausdetektive haben bisher nur relativ wenig
dagegen ausrichten können. Auch die Tatsache, daß
in großflächigen Verkaufsstätten wieder mehr Bedie-
nungs-Abteilungen eingerichtet wurden (der Laden-
diebstahl wurde erst mit der Selbstbedienungsmetho-
de zur gefährlichen „Mode"), wirkte sich bisher kaum
auf die Diebstahlsquote aus.
Jetzt soll den diebischen Kunden mit technischen
Finessen begegnet werden, genauer: mit der „elek-
Das
tronischen Artikel-Sicherung".
aus Amerika
stammende System arbeitet folgendermaßen: Alle
Artikel tragen kleine „Antennen" in Form von Etiket-
ten oder Clipsen, die nach dem Bezahlen - an der
Kassenstelle mit einer (dafür unerläßlichen) Spezial-
zange entfernt werden. Versucht nun ein Kunde, un-
bezahlte Ware (an der sich noch die Miniatur-Anten-
nen befinden) aus dem Ladenraum zu mogeln, so
ertönt schon beim Passieren der Kassenzone ein
Summ-, Pieps- oder Heulton, hervorgerufen durch
Boxen im Kassenbereich, die ein elektrostatisches
Seite 5
Feld von etwa drei Metern Durchmesser erzeugen. -
Kenner und Könner des Verkaufs plädieren in dem
Zusammenhang übrigens dafür, beim Ertönen der
,,Diebstahls-Sirene" möglichst diskret und psycholo-
gisch geschickt vorzugehen. Deshalb empfehlen sie
dem mit diesem System arbeitenden Handel, Hinweis-
Schilder mit etwa folgendem Text anzubringen:
,,Wenn ein Signal ertönt, gehen Sie bitte zur Kasse
zurück, damit das Inventur-Etikett entfernt wird."
Das System wird von mehreren Herstellern angebo-
ten. Die Düsseldorfer Tochter eines amerikanischen
Unternehmens nimmt jedoch für sich in Anspruch, als
einzige Firma ein Kontrollfeld von drei Metern Durch-
messer zu installieren (gegenüber einem bis andert-
halb Metern bei den Mitbewerbern).
In Nordrhein-Westfalen (Köln, Neuss, Recklinghau-
sen) arbeiten bereits drei größere Einzelhandelsbe-
triebe verschiedener Branchen nach diesem System,
mit dem die sogenannten Inventur-Differenzen (an
denen Ladendiebstähle den weitaus höchsten Anteil
haben) um 60 bis 70 Prozent gesenkt werden sollen.
Die Kosten für die Installation des Systems betragen
-
beispielsweise bei einem Textilhaus mit nur
einem Ausgang, einer Kasse und rund 3 000 Etiketten
jährlich 7 000 bis 10 000 Mark, einschließlich Montage,
Kontrolle und Personal-Training. Also „nichts für
kleine Läden".
10-
Messen + Ausstellungen
GAHOFA '79 in Dortmund
(dad) Die einzige eigenständige Fachschau für das
Gaststätten- und Hotelgewerbe, die in diesem Jahr
im westdeutschen Raum durchgeführt wird, findet
vom 10. bis 15. November in Dortmund statt. Die
GAHOFA '79 knüpft dabei an eine langjährige Tradi-
tion an, denn bereits vor dem Krieg wurden in der
deutschen Braumetropole,,Gastwirts-Messen" durch-
geführt, die 1952 durch die Landesfachschau für das
Gaststätten- und Hotelgewerbe fortgesetzt wurden.
Nachdem Ende Juni über 200 Aussteller ihre Teil-
nahme gemeldet hatten, erwartet die Westfalenhalle
GmbH, daß die Zahl der Aussteller bei Ausstellungs-
beginn bei knapp 300 liegen wird. Damit würden die
Zahlen der letzten Veranstaltung des Jahres 1977 um
etwa zehn Prozent gesteigert.
Veranstalter der GAHOFA '79 ist der Landesverband
Gaststätten- und Hotelgewerbe Nordrhein-Westfalen,
Sitz Düsseldorf..
Attraktive Sonderschauen
Neben den neuesten Angeboten der Fachaussteller
aus dem In- und Ausland, bietet die GAHOFA '79 er-
neut Fachinformationen durch die Präsentation von
Sonderschauen. Sie sollen dem Fachmann Anregun-
gen für die tägliche Praxis vermitteln, gleichzeitig
aber auch die hohe Leistungsfähigkeit des nordrhein-
westfälischen Gastgewerbes unter Beweis stellen.
Die Post von A-Z
Gewähr für Personengleichheit
Die Gewähr für Personengleichheit kann nur eine
Person übernehmen, die dem Zusteller oder Aus-
gabebeamten, der den Nachweis über die Empfangs-
berechtigung verlangt, bekannt ist. Sie hat ihre Un-
terschrift, z. B. auf dem Auslieferungsschein, mit dem
Zusatz zu leisten: „Ich übernehme die Gewähr für die
Personengleichheit".
Postsparkassenbrief
Als Postsparkassenbriefe werden Briefe der Post-
sparer an die Postsparkassenämter bezeichnet, wenn
besondere Briefumschläge nach amtlichem Muster
dafür benutzt werden. Amtliche Briefumschläge wer-
den von den Postämtern usw. abgegeben. Die Beför-
derung von Postsparkassenbriefen ist gebührenfrei.